一昨日

一昨日夜にコミュニケーションチームリーダーの声かけで、朝礼運営のミーティングをしていました。

ワイワイとやっている中にも

「そもそもどういった目的で朝礼をするのか？」

「効果性のないものならやめよう」

「やりたくなる朝礼とは？」

など、7つの習慣の原則に即した考え方をしていました。第一の創造ですね。

雰囲気もよく活発に討議をする姿を見て、感謝と楽しみが沸いてきます。

　かなり斬新なアイデアも出ていたので、新しい面白い朝礼が行われると思います。